ጣቢያዎ ከተፈጠረ እና ከታተመ በኋላ ስለ ተጨማሪ ማስተዋወቂያው እና እድገቱ ሁልጊዜ ጥያቄ አለ ፡፡ ይህንን የሚያደርገው ማነው በእርስዎ ላይ ነው ፡፡ ይህንን ችግር ለመፍታት በርካታ መንገዶች አሉ-ኃላፊነቶችን ለራስዎ ወይም ለሠራተኛዎ መስጠት ፣ ይህም ሁልጊዜ ከዋናው እንቅስቃሴ ትኩረቱን የሚከፋው እና በእሱ ላይ ብዙ ጊዜ የሚያጠፋ ወይም የርቀት አስተዳዳሪውን ይቀጥራል ፡፡
አስፈላጊ ነው
የበይነመረብ መዳረሻ ያለው ኮምፒተር
መመሪያዎች
ደረጃ 1
የጣቢያው አስተዳደር ሥራ ነው ፣ ዋና ዋናዎቹ ግቦች እና አቅጣጫዎች የጣቢያው ልማት (የአዳዲስ አገልግሎቶች እና ክፍሎች ልማት ፣ በይዘት ፣ በፎቶዎች ፣ በዜናዎች ፣ መጣጥፎች በመሙላት) ፣ የተለጠፉ መረጃዎችን አግባብነት መቆጣጠር የዋጋ ዝርዝሮች በመጨረስ የስልክ ቁጥሮች ፡፡ የአስተዳዳሪው ግዴታዎችም የጣቢያው ንቁ ክፍሎችን (የእንግዳ መጻሕፍት ፣ መድረኮች ፣ የግብረመልስ ቅጾች) የመጠበቅ ሥራን ያካትታሉ ፡፡ ይህ ከተጣራ የልማትና የማስተዋወቅ ስትራቴጂ ጋር ሊጣጣም ይገባል ፡፡
ደረጃ 2
የእርስዎ ጣቢያ ከቢዝነስ ካርድ ጣቢያ በላይ ከሆነ የርቀት አስተዳዳሪ ይከራዩ። የአስተዳዳሪነት ሥራ ብዙ ጊዜ እና እውቀት የሚጠይቅ ሲሆን ልምድ ያላቸው ባለሙያዎች ብቃት ካላቸው የሰራተኞች አባላት በተለየ በፍጥነት እና በብቃት ይሰራሉ ፡፡
ደረጃ 3
የርቀት ሥራን ለማግኘት ወደ ጣቢያዎች ወይም ልውውጦች ይሂዱ (ለምሳሌ ፣ https://www.free-lance.ru/) ፡፡ እንደ ቀጣሪ ይመዝገቡ (የአሰሪ አካውንት ይፍጠሩ) ፡፡ ማስታወቂያዎን በፕሮጀክቱ ውስጥ ያስቀምጡ። ለርቀት ሰራተኛው የሚያስፈልጉትን ነገሮች በእሱ ውስጥ ይጻፉ ፡፡
ደረጃ 4
የተቀበሉትን አቅርቦቶች ያስቡ ፡፡ ለጣቢያዎ የርቀት አስተዳዳሪነት ቦታ እጩዎችን ይፈትሹ። ስፔሻሊስቱ የፍለጋ ሞተር ማጎልበት ፣ ማስተዋወቂያ እና ማስተዋወቂያ ፣ ዋና ኤችቲኤምኤል ፣ ፒኤችፒ ፣ ጃቫስክሪፕት ፣ ሲ.ኤስ.ኤስ ፣ ኤክስኤምኤል ፣ ፍላሽ ፣ አዶቤ ፎቶሾፕ ፣ ኮርል ስእል ፣ አዶቤ ኢሌስትራክተር መርሆዎችን ማወቅ አለባቸው ፡፡
ደረጃ 5
እጩዎ በአካባቢያቸው የሥራ መስክ ጠንቅቆ የሚያውቅ መሆኑን ያረጋግጡ ፡፡ የሙከራ ጊዜ ያዘጋጁለት ፡፡
ደረጃ 6
ወደ ሥራው ቦታ ይሂዱ: https://russia.job.ru/default.aspx. የፍለጋ መለኪያዎችዎን በተገቢው ሳጥን ውስጥ ያስገቡ (በግራ በኩል)። የ "ርዕስ" እና "ቀን" መስኮችን መሙላትዎን እርግጠኛ ይሁኑ። ፕሮግራሙ ከፍለጋ ቃላትዎ ጋር የሚዛመዱ ሰዎችን ከቆመበት ቀጥል ዝርዝር ይሰጥዎታል። ማስታወቂያዎችዎን በመተላለፊያው ላይ ያስቀምጡ። ለሠራተኞች የሚያስፈልጉትን ነገሮች ይጻፉ ፣ የዕውቂያ መረጃዎን (ፖስታ ወይም የስልክ ቁጥር) ይተዉ ፡፡ እጩዎች እራሳቸውን በራሳቸው እንዲያገኙዎት ይጠብቁ ፡፡
